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生产培训-安全生产标准化培训教材(PPT 53页)

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岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全生产标准化培训 互相学习—互相探讨—共同提高 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 2 – 一 一 一一 安全生产标准化有关文件标准安全生产标准化有关文件标准 二二 安全生产标准化的概念、内容、特安全生产标准化的概念、内容、特 点与作用点与作用 四四 安全生产标准化建立安全生产标准化建立 、自评及评审、自评及评审 三三安全生产标准的主要内容及解读安全生产标准的主要内容及解读 内 容 提 要 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 3 – 2004年,《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》 (国发〔2004〕2号)提出了在全国所有的工矿、商贸、交通 、建筑施工等企业普遍开展安全质量标准化活动的要求。国家 安全生产监督管理总局发布了《关于开展安全质量标准化活动 的指导意见》,煤矿、非煤矿山、危险化学品、冶金、机械、 电力等行业、领域均开展了安全质量标准化创建工作。 随后,除煤炭行业强调了煤矿安全生产状况与质量管理相结 合外,其他多数行业逐步弱化了质量的内容,提出了安全生产 标准化的概念。 一一安全标准化有关文件标准安全标准化有关文件标准 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 4 1、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发 〔2010〕23号) 2、《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006—2010) 3、《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指 导意见》(安委〔2011〕4号) 4、《国家安全监管总局关于进一步加强非煤矿山安全生产标准 化建设工作的通知》(安监总管一〔2011〕104号) 5、《云南省安全生产监督管理局关于非煤矿山安全生产标准化 工作有关问题的通知》 (2011年10月) 有关文件有关文件1 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 5 – Ø 6、《国家安全监管总局办公厅关于印发金属非金属矿山安全 生产标准化评分办法的通知》(安监总厅管一〔2011〕177号 ) Ø 7、《国家安全监管总局关于印发企业安全生产标准化评审工 作管理办法(试行)的通知》 ( 安监总办〔2014〕49号 )代 替(安监总厅[2011]190号) Ø …… …… 有关评审标准有关评审标准2 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 6 – 安全生产标准化概念安全生产标准化概念 通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作 规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制, 规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规 和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态 ,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。 二二 标准化的概念、内容、特点与作用标准化的概念、内容、特点与作用 1 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 7 – 安全生产标准化的基本内涵安全生产标准化的基本内涵 企业以隐患排查治理为基础; 通过严格执行国家有关安全生产的法律法规、标准规范, 建立起纵向到底、横向到边,能够覆盖企业全部生产经营活 动的安全生产责任制,制定符合法律法规要求及本企业实际 情况的安全管理制度和操作规程; 通过排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规 范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标 准规范的要求,人(人员)、机(机器、设备、设施)、物 (物料、物品)、环(生产经营环境)处于良好的生产状态 ,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。 2 安全生产标准化的基本内涵安全生产标准化的基本内涵 2 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 8 – 安全生产标准的主要特点和作用安全生产标准的主要特点和作用 PDCA动态循环模式: PDCA循环是能使任何一项活动有效进行的一种合乎逻辑的工作程序,特 别是在质量管理中得到了广泛的应用。P、D、C、A四个英文字母所代表 的意义如下: P P D DC C A A P P D DC C A A P P D DC C A A 初始水平 新的水平 更高水平 3 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 9 – PDCAPDCA循环模式(计划循环模式(计划 、、 实施、检查、改进)实施、检查、改进) 持续改进 目标 •组织机构和职责 •安全生产投入 •法律法规和安全管理制度 •教育培训 •生产设备设施 •作业安全 •隐患排查和治理 •重大危险源监控 •职业健康 •应急救援 •事故报告、调查和处理 绩效评定和持续改进 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 10 – P P D DC C A A P P D DC C A A P P D DC C A A 初始水平 新的水平 更高水平 安全标准化系统的动态特性安全标准化系统的动态特性 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 11 – 全面贯彻我国安全法律法规、落实企业主体责任的基本手段 ; 1 主要主要作用作用 体现安全管理先进思想、提升企业安全管理水平的重要方法 ; 改善设备设施状况、提高企业本质安全水平的有效途径; 3 2 预防控制风险、降低事故发生的有效办法; 4 建立约束机制、树立企业良好形象的重要措施。 5 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 12 – 三三安全生产标准的主要内容及解读安全生产标准的主要内容及解读 1.在评审年度(申请之日起前一年)内生产安全事故死亡人数在3人(不含3人) 以下,且满足下列要求的金属非金属地下矿山,方可参加安全生产标准化等级 评审: ——建立健全主要负责人、分管负责人、安全生产管理人员、职能部门、岗位 安全生产责任制;制定安全检查制度、职业危害预防制度、安全教育培训制度 、生产安全事故管理制度、重大危险源监控和重大隐患整改制度、设备安全管 理制度、安全生产档案管理制度、安全生产奖惩制度、领导带班下井制度等规 章制度,制定作业安全规程和各工种操作规程; ——安全投入符合安全生产要求,依照国家有关规定足额提取安全生产费用; ——设置安全生产管理机构,或者配备专职安全生产管理人员; ——主要负责人和安全生产管理人员经安全生产监督管理部门考核合格,取得 安全资格证书; ——特种作业人员经有关业务主管部门考核合格,取得特种作业操作资格证书 ; ——其他从业人员依照规定接受安全生产教育和培训,并经考试合格; 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 v——依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费; v——制定防治职业危害的具体措施,并为从业人员配备符合国家标准或者行业标 准的劳动防护用品; v——危险性较大的设备、设施按照国家有关规定进行定期检测检验; v——制定事故应急救援预案,建立事故应急救援组织,配备必要的应急救援器材、 设备;生产规模较小可以不建立事故应急救援组织的,应当指定兼职的应急救援 人员,并与邻近的矿山救护队或者其他应急救援组织签订救护协议; v——每个矿井至少应有两个独立的直达地面的安全出口,安全出口的间距应不小 于30米;每个生产水平(中段)均应有两个便于行人的安全出口,并应同通往 地面的安全出口相通。 v——必须建立机械通风系统。 v——必须建立排水系统。 v——矿井提升运输系统有可靠的安全保护装置。 v——一级负荷须采用双回路、双电源供电。 v2、金属非金属矿山企业安全生产标准化的评审工作每3年至少进行一次。金属 非金属矿山企业安全生产标准化达标等级分为一级、二级、三级,其中一级最高 ,三级最低。标准化得分实行百分制 v3.金属非金属地下矿山安全生产标准化系统由14个元素组成,每个元素划分为 若干子元素,每一子元素包含若干个问题。 v4.本评分办法对子元素赋予不同的分值,子元素分值之和为元素分值。子元素分 为策划、执行、符合、绩效4个部分,每个部分权重分别为10%、20%、30% 、40%。各元素分值明细表如下: – 13 – 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 元 素分 值 1.安全生产方针与目标100 2.安全生产法律法规与其他要求100 3.安全生产组织 保障500 4.风险管理250 5.安全教育与培训200 6.生产工艺系统安全管理450 7.设备设 施安全管理300 8.作业现场 安全管理500 9.职业卫 生管理200 10.安全投入、安全科技与工伤保险200 11.检查500 12.应急管理400 13.事故、事件报告、调查与分析200 14.绩效测量与评价100 总分4000 – 14 – 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 一级标准一级标准三级标准三级标准 二级标准二级标准 三三安全生产标准化等级标准安全生产标准化等级标准 评审评分60分 (含)以上75 分以下 评审评分70分 (含)以上90 分以下 评审评分90分 (含)以上 – 15 – 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 标准化评审等级标准 一、原规定(安监总厅管一〔2011〕177号): 一级一级 申请评审之日前一年内,未发生较大以上生产安全事故,标 准化得分≥90 分。 二级二级 申请评审之日前一年内,评审年度内生产安全事故死亡人 数在2人(不含2人)以下 ,标准化得分≥75分。 三级三级 申请评审之日前一年内,评审年度内生产安全事故死亡人数 在3人(不含3人)以下,标准化得分≥60 分。 新规定(安监总办〔2014〕49号) :标准化得分 不变,申请评审之日的前1年内,无生产安全死亡 事故。– 16 – 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 17 – 准备与 策划 实施与 运行 监督与 评价 安全生产标准化系统安全生产标准化系统 持续改进持续改进 改进与 提高 四四 标准化建立、自评及评审标准化建立、自评及评审 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 18 – 建立 保持 nPDCA动态循环模式; n建立并保持安全生产标准化系统; n自我检查、自我纠正和自我完善; n建立安全绩效持续改进的安全生产长效 机制。 安全生产标准化建立安全生产标准化建立 1 安全生产标准化建立安全生产标准化建立 1 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 19 – 评定 监督 n自主评定,外部评审 n企业根据本标准和有关评分细则进行自 主评定,申请外部评审定级; n分一级、二级、三级,一级最高; n安监部门对评审定级进行监管。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全生产标准化自评和评审安全生产标准化自评和评审2 1 1、标准化管理程序、标准化管理程序 企业自评 申请评审 评审与报告 审核与公告 颁发证书和牌匾 企业成立自评机构,按照评定标准的要求进行自 评,形成自评报告。企业自评可以邀请专业技 术服务机构提供支持。 企业应自主开展安全生产标准化建设工作,成立 由其主要负责人任组长的自评工作组,对照相 应评定标准开展自评,形成自评报告并网上提 交。 企业应每年进行1次自评,形成自评报告并网上 提交。每年自评报告应在企业内部进行公示。 企业自愿申请的原则。申请取得安全生产标准化 等级证书的企业,在上报自评报告的同时,提 出评审申请。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 评审程序 v1.安全生产标准化等级评审定级程序为:非煤矿山自评,评审组织单位 组织评审,安全监管部门审核公告。 v2.非煤矿山自评。已取得安全生产许可证(尾矿库为正常库),建立标 准化体系并良好运行6个月以上的非煤矿山,可成立自评组织机构,自 评确定相应等级,形成安全生产标准化自评报告。 v3.申请评审。非煤矿山根据自评等级,向安全监管部门确定的评审组织 单位提出书面评审申请。 v4.评审、报告。评审组织单位收到评审申请后,应从安全监管部门确定 的评审单位中随机选择评审单位,委托其开展评审工作。评审完成后, 评审组织单位应进行审核,认定其符合要求并确定等级后,向负责审核 公告的安全监管部门提交评审报告表、评审报告等相关材料。 v5.审核、公告。安全监管部门对评审组织单位提交的评审报告材料进行 审核,对符合条件的予以公告。 v6.颁发证书、牌匾。经安全监管部门公告后,由评审组织单位颁发非煤 矿山安全生产标准化证书、牌匾。证书、牌匾由国家安全监管总局监制 ,按照相应等级统一编号。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 审核与公告证书发放 一级 安全生产标准化一级企业由国家安全监管总局公告, 证书、牌匾由其确定的评审组织单位发放。 二级 安全生产标准化一级企业的公告和证书、牌匾的发放 ,由省级安全监管部门确定。 三级企业由地市级安全监管部门确定,经省级安全监 管部门同意,也可以授权县级安全监管部门确定。 三级 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 v企业取得安全生产标准化证书后,每年应对本单位安全生产标准 化的实施情况至少进行一次自我评定,并形成自评报告,及时发 现和解决生产中的安全问题,持续改进,不断提高安全生产水平 。 v 企业安全生产标准化年度自评报告须按有关规定抄送相应的 安全监管部门。 v1、撤销情况 v(1)在评审过程中弄虚作假、申请材料不真实的; v(2)迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故的; v(3)企业发生生产安全死亡事故的。 v2.被撤销安全生产标准化等级的企业,自撤销之日起满1年后,方可重 新申请评审。 v3、期满复评。 v取得安全生产标准化证书的企业,3年有效期届满后,可自愿申请复评 ,换发证书、牌匾。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全生产标准化创建主要工作 红头文件 (主要包括成立安全管理机构、安全环环保部、安全标标准化创创建方 案、安全生产标产标 准化领导领导 小组组及任命主要负责负责 人、安全管理人 员员、员员工代表、安全检查检查 人员员、事故调查调查 、应应急人员员等红头红头 文 件 ) v建立安全生产标准化体系文件: 主要包括:安全生产责产责 任制、安全管理制度、安全操作规规程、地 下矿矿山作业业指导书导书 、安全绩绩效监测报监测报 告、地下矿矿山安全生产标产标 准化管理手册、地下矿矿山培训计训计 划及试题试题 、地下矿矿山危险险源辨 识识及职业职业 危害、地下矿矿山主要法律法规规等 v安全生产标 准化安全管理台帐 1 2 3 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全生产标准化创建主要工作 矿山硬件整改(主要包括开拓运输、通风、排水、供气、供电通讯等) v 其它 v公司及矿山现场要设置、公布、粘贴与安全生产有关的宣传标语。 v在公司和矿山现场公布领导带班下井制度、计划表及执行情况等内容 。 v主要的安全生产责任制、安全管理规章制度需要上墙,主要的安全操 作规程有悬挂在作业现场。 v所有设备、设施均应设置标签,如设备名称、容积、大小、运行情况 。 v安全警示标志和牌子。 5 4 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 26 – n海因里希分析结果:人的不安全行为引起了88%的安全事故; n美国安全理事会NSC:90%安全事故是由于人的不安全行为引起的; n我国研究结果:85%的事故由于人的不安全行为引起。 不安全状态 4% 96% 不安全行为 杜邦数据 不安全状态 4% 96% 不安全行为 举例 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 27 – 举例 看板管理 v 领导带班下井公布栏。 v 安全生产目标公布。 v 安全生产责任制、管理制度上墙。 v 要害岗位及电气、机械等设备,应实行操作牌制 度。 操作牌制度操作牌制度 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 28 – 在全部停电或部分停电的电气设备上作业,应遵守下列规定: v (1)拉闸断电,并采取开关箱加锁等措施; v (2)验电、放电; v (3)各相短路接地; v (4)悬挂“禁止合闸,有人作业”的标示牌和装设遮拦。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 29 – 1.危险化学品专用仓库、特种设备、 产生严重职业危害的作业岗位,应按 照有关规定设置标识及警示标志。 【标准化要求】【企业达标标准】 1.企业应根据作业场所的实际情况 ,按照GB2894及企业内部规定, 在有较大危险因素的作业场所和设 备设施上,设置明显的安全警示标 志,进行危险提示、警示,告知危 险的种类、后果及应急措施等。 2.企业应在设备设施检维修、施工 、吊装等作业现场设置警戒区域和 警示标志,在检维修现场的坑、井 、洼、沟、陡坡等场所设置围栏和 警示标志。 警示标志 1.在有较大危险因素的作业场所或有 关设备上,设置符合《安全标志》( GB2894)和《安全色》(GB2893) 规定的安全警示标志和安全色。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 30 – v禁止与生产无关人员进入生产操作现场。应划出非岗位操作人员行 走的安全路线,其宽度一般不小于1.5m。 v设备检修或技术改造,应制定相应的安全技术措施。多单位、多工 种在同一现场施工时,应建立现场指挥机构,协调作业。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 31 – 警示标志警示标志 v 当心火灾 v 当心机械伤人 v 禁止跨输送带 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 32 – 禁止启动禁止启动 禁止合闸禁止合闸 小心跌滑小心跌滑 当心触电当心触电 警示标志警示标志 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 33 – 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 34 – 相关方管理 1.企业应执业应执 行承包商、供应应商等相 关方管理制度,对对其资资格预审预审 、 选择选择 、服务务前准备备、作业过业过 程、 提供的产产品、技术术服务务、表现评现评 估、续续用等进进行管理。 1.对对承包商、供应应商等相关方的资资格预审预审 、选择选择 、服务务前准备备、作业过业过 程监监督、提供的产产品、 技术术服务务、表现评现评 估、续续用等进进行管理,建立 相关方的名录录和档案。 2.企业应业应 建立合格相关方的名录录和 档案,根据服务务作业业行为为定期识识 别别服务务行为风险为风险 ,并采取行之有 效的控制措施。 1.根据相关方提供的服务务作业业性质质和行为为定期识识 别别服务务行为风险为风险 ,采取行之有效的风险风险 控制措 施,并对对其安全绩绩效进进行监测监测 。 【标准化要求】【企业达标标准】【标准化要求】【企业达标标准】 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 35 – 3.企业应对进业应对进 入同一作业业区的相关 方进进行统统一安全管理。 1.甲方应统应统 一协调协调 管理同一作业业区域内的多个相 关方的交叉作业业。 4.不得将项项目委托给给不具备备相应资应资 质质或条件的相关方。企业业和相关 方的项项目协议应协议应 明确规规定双方的 安全生产责产责 任和义务义务 。 1.不应应将工程项项目发发包给给不具备备相应资质应资质 的单单位 。工程项项目承包协议应协议应 当明确规规定双方的安全 生产责产责 任和义务义务 。 【标准化要求】【企业达标标准】 相关方管理 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全教育培训 通过现场观察,发现与理想要求的符合性,从而评通过现场观察,发现与理想要求的符合性,从而评 估实际与要求的差距估实际与要求的差距 在时间有限的情况下,可以在员工中抽样进行,通在时间有限的情况下,可以在员工中抽样进行,通 过面谈确定员工个人期望与组织期望的差距过面谈确定员工个人期望与组织期望的差距 面谈面谈 观察法观察法 问卷调查问卷调查 自我测评自我测评 编制调查问卷,让员工自己给自己打分或设计一个编制调查问卷,让员工自己给自己打分或设计一个 情境让员工自己来做,从而评估实际与理想的差距情境让员工自己来做,从而评估实际与理想的差距 设计问卷,让受训者的上司或其他人来做,从而评设计问卷,让受训者的上司或其他人来做,从而评 估实际与期望的差距估实际与期望的差距 分析及确定培训需求的方法 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 培训效果评估模型 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全培训管理PDCA模式 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 39 – 变更 1.企业应执业应执 行变变更管理制 度,对对机构、人员员、工艺艺 、技术术、设备设设备设 施、作业业 过过程及环环境等永久性或暂暂 时时性的变变化进进行有计计划的 控制。变变更的实实施应应履行 审审批及验验收程序,并对变对变 更过过程及变变更所产产生的隐隐 患进进行分析和控制。 1.建立有关人员员、机构、工艺艺、技术术、 设设施、作业过业过 程及环环境变变更的管理制度 ,并制定实实施计计划。 2.对变对变 更的实实施进进行审审批和验验收管理, 并对变对变 更过过程及变变更后所产产生的风险风险 和 隐隐患进进行辨识识、评评估和控制。 3.变变更安全设设施,在建设阶设阶 段应经设计应经设计 单单位书书面同意,在投用后应经应经 安全管理 部门书门书 面同意。重大变变更的,还应报还应报 安 全生产监产监 督管理部门备门备 案。 【标准化要求】【企业达标标准】【标准化要求】【企业达标标准】 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 40 – 隐患排查和治理隐患排查和治理 隐患排查 1.企业应组织业应组织 事故 隐隐患排查查工作,对对 隐隐患进进行分析评评估 ,确定隐隐患等级级,登 记记建档,及时时采取有 效的治理措施。 1.建立隐隐患排查查治理的管理 制度,明确责责任部门门、人员员 、方法。 2.对隐对隐 患进进行分析评评估,确 定隐隐患等级级,登记记建档。 2.法律法规规、标标准 规规范发发生变变更或有 新的公布,以及企业业 操作条件或工艺艺改变变 ,新建、改建、扩扩建 项项目建设设,相关方 进进入、撤出或改变变, 对对事故、事件或其他 信息有新的认识认识 , 组织组织 机构发发生大的 调调整的,应应及时组时组 织隐织隐 患排查查。 1.法律法规规、标标准规规范发发生 变变更或有新的公布,以及企 业业操作条件或工艺艺改变变,新 建、改建、扩扩建项项目建设设, 相关方进进入、撤出或改变变, 对对事故、事件或其他信息有新 的认识认识 ,组织组织 机构发发生大的 调调整的,应应及时组织隐时组织隐 患排 查查。 【标准化要求】【企业达标标准】 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 41 – 检查方法 v 采用:以下方式进行隐患排查工作。 综合检查 专业检查 季节性检查季节性检查 节假日检查节假日检查 日常检查 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 42 – 隐患治理 1.企业应业应 根据隐隐患排查查 的结结果,制定隐隐患治理 方案,对隐对隐 患及时进时进 行 治理。隐隐患治理方案应应 包括目标标和任务务、方法 和措施、经费经费 和物资资、 机构和人员员、时时限和要 求。重大事故隐隐患在治 理前应应采取临时临时 控制措 施并制定应应急预预案。隐隐 患治理措施包括:工程技 术术措施、管理措施、教 育措施、防护护措施和应应 急措施。 1.根据隐隐患排查查的结结果, 制定隐隐患治理方案,对隐对隐 患进进行治理。方案内容应应 包括目标标和任务务、方法和 措施、经费经费 和物资资、机构 和人员员、时时限和要求。重 大事故隐隐患在治理前应应采 取临时临时 控制措施并制定应应 急预预案。隐隐患治理措施应应 包括工程技术术措施、管理 措施、教育措施、防护护措 施、应应急措施等。 2.治理完成后,应对应对 治 理情况进进行验证验证 和效果 评评估。 1.在重大事故隐隐患治理完 成后对对治理情况进进行验证验证 和效果评评估。 2.按规规定对隐对隐 患排查查和治 理情况进进行统计统计 分析并向 安全监监管部门门和有关部门门 报报送书书面统计统计 分析表。 【标准化要求】【企业达标标准】 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 43 – 隐患治理 v1、根据隐患排查的结果,制定隐患治理方案,对隐患进行治理。其内 容为包括: v2、在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估验证和效果评估。 目标和任务目标和任务 方法和措施方法和措施 经费和物资经费和物资 机构和人员机构和人员 时限和要求时限和要求 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 44 – 44 职业病危害告知牌 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 45 – 持续改进 1.企业应业应 根据安 全生产标产标 准化的 评评定结结果和安全 生产预产预 警指数系 统统所反映的趋势趋势 ,对对安全生产产目 标标、指标标、规规章 制度、操作规规程 等进进行修改完善 ,持续续改进进,不 断提高安全绩绩效 。 1.根据安全生产标产标 准化的评评定结结 果和安全预预警指数系统统,对对安全 生产产目标标与指标标、规规章制度、操 作规规程等进进行修改完善,制定完善 安全生产标产标 准化的工作计计划和措 施,实实施计计划、执执行、检查检查 、改 进进(PDCA)循环环,不断提高安全 绩绩效。 2.安全生产标产标 准化的评评定结结果要 明确下列事项项: (1)系统统运行效果; (2)系统统运行中出现现的问题问题 和缺 陷,所采取的改进进措施; (3)统计统计 技术术、信息技术术等在系 统统中的使用情况和效果; (4)系统统中各种资资源的使用效果 ; (5)绩绩效监测监测 系统统的适宜性以及 结结果的准确性; (6)与相关方的关系。 【标准化要求】【企业达标标准】 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 46 – l建立标准——建立健全的安全生产责任制、安全生产规 章制度和安全操作规程; l落实标准——各生产环节和相关岗位的安全工作,符合 法律、法规、规章、规程等规定; l完善标准——各生产环节和相关岗位的安全工作,达到 和 保持规定的标准,做到持续改进。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 47 – 从管理对象看:从事故管理到隐患管理; 从管理环节看:从事后管理到事前预防; 从管理方法看:从传统的检查、通报方法到现 代的预测预警方法。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全管理台帐 v1、生产设施台帐(设备设施一览表、重要设备台帐、特种设备台帐、建构筑物台帐、安全设 施台帐、监视和测量设备校验台帐); v其中: v(1)设备设施一览表(栏目设置应包括设备名称、工艺位号、规格型号、材质、重量、生产 厂家、容积、出厂日期、安装日期、投产日期、图号、价格等内容) v(2)重要设备台帐(栏目设置应包括设备位号、设备名称、按涉及的需求重点进行管理的相 关因素(剧毒化学品、重大危险源、重要环境因素、特种设备规范、对关联系统安全环保重 要连带影较大范围影响)、生产管理及技术要求、实施情况等内容); v(3)特种设备台帐(栏目设置应包括设备名称、工艺位号、制造单位、出厂编号、使用证编 号、设备注册代号、定检日期、检验结果、复查日期等内容); v(4)建构筑物台帐(栏目设置应包括种名称、位置、设计单位、施工单位、竣工日期、设计 使用年限、占地面积、结构形式、防火等级等内容); v(5)安全设施台帐(栏目设置应包括种类、名称、位置、数量、责任人等内容); v(6)监视和测量设备管理台帐(包括易燃易爆、有毒有害、防雷防静电等监视测量设备和压 力表、温度计、液位计等,设置栏目应包括分类、名称、安装位置、规格型号、测量范围、 精度等级、编号、制造单位、检定周期、检定结果、复检日期等内容); v2、职业卫生防护设施台帐(主要包括防尘、防毒、防暑降温等设施,如冲淋器、洗眼器等; 栏目设置应包括:种类、名称、位置、校验、维护日期、更新情况、责任人等内容); v3、防护急救器具台帐(如空气呼吸器等,栏目设置应包括器材名称、使用单位、存放位置、 数量、保管负责人、领取时间、使用维护情况等内容); v4、个体防护用品发放台帐(记录发放和更换等情况); 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 v5、安全警示标识台帐(包括标识类别、标识名称、单位、设置地点、设置时间 、数量、维护责任人等内容); 6、灭火器材台帐(栏目设置同上); v7、事故台帐(内容包括事故时间、事故类别、伤亡人数、损失大小、事故经过 、救援过程、事故教训、“四不放过”处理等内容); v8、隐患整改台帐(应含隐患名称、检查日期、原因分析、整改措施、计划完成 日期、整改负责人、整改确认人、确认日期等项目内容); v9、安全检查台帐(包括检查时间、检查形式、检查对象、参加人员、发现问题 及处理情况等内容); v10、各类作业证审批台帐(按作业类别分别设立台帐); v11、安全费用提取及使用台帐(安全费用包括:完善、改造和维护安全防护设备 、设施,应急救援器材、设备和现场作业人员安全防护,安全检查与评价,重大 危险源、重大事故隐患评估、整改监控,安全技能培训,应急演练发生的费用等 ); v12、新职工三级安全教育台帐(包括姓名、性别、出生年月、文化程度、人厂时 间、车间或部门、工种、培训学时(厂级、车间、班组)、考试绩[厂级、车间 、班组]); v13、特种作业人员台帐(包括单位、工种、姓名、性别、出生年月、文化程度、 专业工龄、培训单位、考核成绩含理论和实作、取证时间、复审时间、发证编号 等内容)。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 (二)安全管理档案 v 1、重大危险源档案(包括危险物质名称、数量、性质、位 置、管理人员、管理制度、评估报告、检测报告等); v 2、重大隐患档案(包括重大隐患评价报告与技术结论、评 审意见、隐患治理方案(五定)、竣工验收报告); v 3、特种设备档案(包括特种设备原始资料和检维修资料、 注册登记证、定期检验检测报告等); v 4、从业人员安全培训教育档案(一人一档,可做成员工安 全培训登记表,包括姓名、身份、培训时间(开始时间、 结束时间)、培训班名称、培训内容、举办单位、考核成 绩等内容); v 5、关键装置、重点部位档案(包括名录(危险物质名称、 数量、性质、位置)、管理制度、安全检查报告等); 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 v 6、承包商档案(包括承包商资格预审、选择,承包商开工 前准备的确认和承包商表现评价、续用等资料); v 7、供应商档案(包括供应商资格预审、选择,供应商续用 评价和经常识别与采购有关的风险等资料); v 8、化学品档案(包括1、化学品普查表2、化学品建档登记 表3、危险性不明的化学品鉴别分类报告(若有)4、危险 化学品安全技术说明书和安全标签5、非危险品的理化、燃 爆数据和危害); v 9、职业卫生档案(包括1、职业病危害项目申报表,2、 职 业卫生管理制度、操作规程和应急救援预案,3、职业病防 治工作计划和实施方案,4、职业危害因素监测、评价结果 (报告),5、职业病防护设施台帐,6、劳动者个人防护 用品台帐); v 10、从业人员健康监护档案(包括1、劳动者的职业史和职 业中毒危害接触史,2、相应作业场所职业中毒危害因素监 测结果,3、职业健康检查结果及处理情况,4、职业病诊 疗等劳动者健康资料)。 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 安全管理台帐 交流 岗位—班组—企业达标 安全意识 安全生产 – 53 – 谢谢!谢谢!
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